(ISLA DE MARGARITA) — Los nuevos esquemas laborales ya marcan ciertas tendencias para lograr empatía entre sus colaboradores y realidades:
✅ Eficiencia operativa: Facilitar procesos
✅ Aprendizaje continuo: Actualizar y formar
✅ Experiencia del colaborador: Buscar feed back
✅ Gestión de cambio: Impulsar la transformación
✅ Cultura: Crear esquemas propios de trabajo
✅ Diseño organizacional: Establecer una estructura de funcionamiento
MAYO 23, 2022.
